ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล

9.1 ข้อมูลพื้นฐาน

ข้อมูลพื้นฐาน

1. โครงสร้าง

2. ข้อมูลผู้บริหาร

3. อำนาจหน้าที่

4. ข้อมูลการติดต่อ

การประชาสัมพันธ์

5. ข่าวประชาสัมพันธ์

การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล

6. Q&A

9.2 การบริหารงานและงบประมาณ

แผนการดำเนินงานและงบประมาณ

7. แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน

8. แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี

9. รายงานผลการดำเนินงานประจำปี

10. คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่

การให้บริการและการติดต่อประสานงาน

11. คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ

12. ข้อมูลสถิติการให้บริการ

13. E-Service

9.3 การจัดซื้อจัดจ้าง

14. รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

15. ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาพัสดุ

16. ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

17. รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี

9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

18. แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

19. รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี

20. ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ

21. การขับเคลื่อนจริยธรรม

9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส

การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

22. แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

23. ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

24. ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

25. การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต

10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน

นโยบาย No Gift Policy

26. ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy

27. การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy

28. รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy

29. รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา

การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต

30. การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน

31. รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี

10.2 การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

แผนป้องกันการทุจริต

32. แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

33. รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

34. มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

35. รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน